退職までの流れを徹底解説！辞めるんですを使うとどうなる？
退職代行サービスを使うと、具体的にどんな流れで退職できるのか気になりますよね。
とくに初めて退職代行を利用する方にとっては、申込から退職完了までの一連の手順を知っておくことが大切です。
結論から言えば、「辞めるんです」を使うと、相談から退職完了まで非常にスムーズに進めることができます。
この記事では、「辞めるんです」を利用した場合の具体的な流れと、その中で注意すべきポイントを徹底的に解説していきます。
これから利用を考えている方にとって、失敗せず安心して退職するための確かなガイドとなるはずです。
辞めるんです利用開始！まずは相談からスタート
STEP1：LINEまたはフォームから無料相談
24時間いつでも相談できる安心の受付体制
「辞めるんです」の利用は、まず無料相談からスタートします。
公式サイトの専用フォームやLINEを使って、24時間いつでも相談を受け付けています。
仕事が終わった深夜や、休日の空いた時間でも気軽に連絡できるので、忙しい方にも非常に便利です。
たとえば、夜勤明けのタイミングでLINE相談を送ったところ、すぐにスタッフから丁寧な返信があったという体験談もあります。
このように、スピーディーなレスポンスと、時間を問わない対応体制は「辞めるんです」の大きな魅力です。
相談だけでもOK、無理な勧誘は一切なし
「辞めるんです」は、相談だけで終わっても問題ありません。
無理に申し込みを迫るような勧誘は一切なく、気軽に退職に関する不安や質問を投げかけることができます。
たとえば、「本当に会社を辞められるか不安」「有給は取れるのか」など、細かな疑問に対しても親身に答えてもらえます。
そのため、まだ依頼を迷っている段階でも安心して問い合わせができるでしょう。
事前に聞いておきたい質問事項もまとめよう
スムーズに相談を進めるためには、事前に自分が聞きたいことを整理しておくと良いです。
たとえば、「退職までにかかる日数」「即日退職できるか」「会社から連絡が来た場合の対応」など、具体的な質問を用意しておけば、より納得のいく回答が得られます。
このように、準備をしてから相談に臨むことで、より安心して次のステップに進むことができるでしょう。
次は、相談後の流れとなる「ヒアリングシートの記入・提出」について詳しく見ていきましょう。
STEP2：ヒアリングシートの記入・提出
退職に必要な情報を簡単に入力するだけ
無料相談で方向性が決まったら、次は「ヒアリングシート」の記入に進みます。
このシートは、退職代行をスムーズに進めるために必要な基本情報をまとめるものです。
名前、勤務先情報、雇用形態、退職希望日など、シンプルな項目を埋めるだけで完了します。
たとえば、勤務先の連絡先が不明な場合でも、わかる範囲で記入すればスタッフが適切にサポートしてくれるため、心配は不要です。
難しい内容は一切なく、スマートフォンからでも簡単に入力できる仕様となっています。
ヒアリング内容をもとにプランを最適化
提出したヒアリングシートをもとに、「辞めるんです」のスタッフが最適なプランを設計してくれます。
たとえば、「即日で会社に行きたくない」「有給休暇をしっかり消化したい」「上司と直接話したくない」といった要望も、ここでしっかり反映されます。
この段階で具体的な対応内容が固まるため、以後の流れも非常にスムーズになります。
希望条件（有給消化希望など）も忘れずに
退職時に特に重視したい条件があれば、ヒアリングシートに必ず記載しておきましょう。
たとえば、「退職金の支給があるか確認してほしい」「会社からの私物返却の段取りをしてほしい」など、細かなリクエストも可能です。
こうして希望を明確に伝えることで、より満足のいく退職を実現できるでしょう。
では次に、正式依頼と料金支払いのステップへ進みます。
正式依頼から退職完了までの流れを解説
STEP3：正式依頼と料金支払い（後払いも可）
支払い完了で正式スタート
ヒアリングシートの提出が完了すると、いよいよ正式依頼となります。
このタイミングで料金の支払いが発生します。
「辞めるんです」の料金は税込27,000円の定額制で、追加費用は一切ありません。
たとえば、相談内容に応じて別途オプション料金がかかるといった心配がないため、費用面での不安なく正式依頼に進めます。
支払いが完了すれば、すぐに退職手続きが本格的にスタートします。
後払い制度を利用してリスクゼロで進める
「辞めるんです」では、後払い制度も用意されています。
この制度を利用すれば、退職が完了した後に料金を支払うことができるため、リスクを最小限に抑えた状態で依頼を進めることが可能です。
たとえば、経済的な負担が不安な方や、「本当に退職できるか不安」という方にとって、後払い制度は非常に心強い選択肢となります。
支払い方法の選択肢も豊富で便利
支払い方法も、クレジットカード、銀行振込、PayPayなど複数から選べます。
たとえば、「クレジットカードは持っていない」という方でも、銀行振込で対応できるため、誰でもスムーズに利用を開始できます。
こうした柔軟な支払い体制も、「辞めるんです」が多くの利用者に選ばれている理由の一つです。
次に、正式依頼後に進む「勤務先への退職連絡」について詳しく見ていきましょう。
STEP4：辞めるんですが勤務先に退職連絡
退職の意思を迅速かつ適切に伝達
正式依頼と支払いが完了すると、「辞めるんです」のスタッフが速やかに勤務先へ退職の意思を伝達します。
依頼者本人が直接会社に連絡する必要はありません。
たとえば、上司に顔を合わせるのが怖い、会社に電話する勇気が出ないという方でも、安心して退職手続きを進めることができます。
代行連絡は、勤務先の営業時間に合わせて行われるため、タイミングも適切に調整されます。
会社からの連絡は無視してOK
退職連絡後、会社から本人に連絡が来ることもありますが、基本的には応答する必要はありません。
たとえば、「もう一度話し合おう」などと上司から連絡があった場合でも、無視して問題ないと説明されています。
「辞めるんです」側で状況を把握し、必要に応じたアドバイスをもらえるので、精神的な負担も大幅に軽減されます。
状況に応じた臨機応変なサポートもあり
勤務先によっては、退職手続きを進める中でイレギュラーな対応が求められる場合もあります。
その場合でも、「辞めるんです」のスタッフが臨機応変にサポートしてくれます。
たとえば、「退職届を直接郵送する必要がある」「返却物の手配をどうするか」など、具体的な指示をもらえるので、安心して進めることができます。
ここまでで、退職連絡から完了までの流れがわかりました。
では次に、退職後のサポート体制について見ていきましょう。
退職後のサポートも充実している理由とは？
退職届テンプレートの提供で手続きも安心
弁護士監修の正確なフォーマットを使用
退職時に必要な書類の代表格といえば「退職届」です。
「辞めるんです」では、弁護士が監修した正確かつ法的に整合性のある退職届のテンプレートを提供しています。
そのため、自分で一から内容を考えたり、形式を調べたりする手間がありません。
たとえば、誤った内容で提出してしまうと退職がスムーズに進まないこともあるため、法的に正しいテンプレートを使用することは大きなメリットです。
郵送方法や書き方も丁寧にレクチャー
テンプレートの提供だけでなく、実際の書き方や郵送方法も丁寧に教えてもらえます。
たとえば、「封筒の書き方」「送付状の有無」「いつまでに出すべきか」など、細かな点までサポートされているため、初めてでも迷うことはありません。
郵送するだけの簡単な作業に思えても、不備があると会社側から受理されない可能性もあるため、ここまでのサポートは非常に心強いです。
スムーズな退職を最後までサポート
「辞めるんです」は、依頼者の退職が完了するまで責任を持ってサポートを続けます。
たとえば、退職後に勤務先から書類や私物のやりとりが発生した場合でも、状況に応じて助言をもらえるため、焦らず対応できます。
こうした“最後まで寄り添う姿勢”が、多くの利用者から高評価を得ている理由のひとつといえるでしょう。
では最後に、退職後のフォロー体制についてさらに詳しく見ていきましょう。
アフターフォロー体制も万全
書類が届かない場合も対応してもらえる
退職が完了したあとに発生するトラブルのひとつに、「源泉徴収票」や「離職票」などの書類が届かないというケースがあります。
「辞めるんです」では、こうした書類に関する不安にも対応しており、必要に応じて勤務先に確認を取る方法や、自分でできる催促の仕方を教えてくれます。
たとえば、退職後2週間経っても書類が届かないという相談に対して、「まずは電話ではなく書面で催促を」「返答がなければ労基署への相談も検討を」といったアドバイスがもらえたという利用者の声もあります。
会社側とトラブルになった場合の相談窓口あり
会社側から「退職は認めない」「損害賠償を請求する」といった圧力をかけられるような事例も、現実には起こり得ます。
こうした場合にも、「辞めるんです」は状況に応じて顧問弁護士や労働組合と連携し、適切な対応を案内してくれます。
たとえば、会社が「引き継ぎをしないなら辞めさせない」と言ってきた事例では、「法律上、退職の自由があるため拒否できる」と明確に説明してもらい、トラブルを回避できた例もあります。
退職後の不安もLINEで気軽に相談可能
退職が完了しても、「本当にこれでよかったのか」「このあとどうすればいいのか」と不安になることがあります。
「辞めるんです」では、退職後であってもLINEでの相談に応じており、依頼者の不安をフォローする体制が整っています。
たとえば、「次の職場にどう伝えるべきか」「会社に荷物を取りに行けない」などの悩みにも丁寧に対応してくれたという声が寄せられています。
このように、サービス提供後も寄り添い続ける姿勢が、安心感につながっているのです。
それでは最後に、本記事のまとめをお届けします。
まとめ：辞めるんですなら退職までの流れが明確で安心
退職代行を使うのが初めてでも、「辞めるんです」なら安心して退職手続きを任せられます。
LINEでの無料相談から始まり、ヒアリング、正式依頼、勤務先への連絡、そして退職後のサポートまで、一連の流れが非常に分かりやすく設計されています。
特に、24時間対応や後払い制度、弁護士監修の書類テンプレートなど、安心して使える仕組みが整っている点は大きな強みです。
また、退職後の不安にも対応してくれるアフターフォロー体制があることで、精神的な負担も軽減されます。
「会社に言い出せない」「明日から出社したくない」と悩む方にとって、「辞めるんです」は非常に信頼できる選択肢と言えるでしょう。
退職は人生を大きく変えるターニングポイントです。
だからこそ、信頼できるサポートを得ながら、納得できる形で次の一歩を踏み出してください。
退職代行サービス「辞めるんです」によくある質問（Q&A）
退職代行サービス「辞めるんです」に関するよくある質問（Q&A）をまとめました。
退職に関する不安や疑問を解消するための参考になれば幸いです
Q1. 辞めるんですを使えば本当に会社を辞められますか？
A. はい、正社員・アルバイト問わず、退職成功率は公式に100％とされています。退職できなかった場合、料金は発生しません。
Q2. 辞めるんですの口コミには「返信が遅い」という声もあるのですが本当ですか？
A. 混雑時や深夜帯などでは返信に時間がかかることがありますが、通常は24時間以内に対応されています。緊急の場合は、優先的に処理されるよう伝えると安心です。
関連ページ：辞めるんですの口コミ良い評価と悪い評価を徹底比較
Q3. サービスを利用すると会社と一切連絡を取らなくて済みますか？
A. はい、基本的には辞めるんですが会社への連絡をすべて代行します。ただし、稀に会社側から個人に連絡が来る場合もあるため、その際の対応は事前に確認しておくと安心です。
Q4. 費用はいつ払えばよいですか？
A. 辞めるんですは後払いにも対応しているため、退職完了後に支払うことができます。初期費用の心配が少ない点が好評です。
Q5. 有休消化の交渉もしてもらえるのですか？
A. はい、辞めるんですは労働組合と提携しているため、有休消化の交渉にも対応可能です。希望がある場合はヒアリング時に伝えるとスムーズです。
Q6. 未払い賃金の請求もお願いできますか？
A. 証拠資料（給与明細や契約書など）があれば、労働組合と連携して未払い賃金の交渉も行えます。ただし、法的措置を取る必要がある場合は弁護士対応となります。
Q7. 辞めるんですはどんな人に向いていますか？
A. とにかく早く辞めたい人、会社と連絡を取りたくない人、精神的に疲れている人など、迅速でシンプルな退職を求めている方に適しています。
Q8. 辞めるんですが対応できないケースはありますか？
A. 刑事事件や訴訟リスクがある複雑なケースでは、退職代行だけでは対応が難しいことがあります。その場合は弁護士に相談することをおすすめします。
Q9. 相談だけでも可能ですか？
A. はい、LINEでの相談は何度でも無料で利用できます。内容に納得してから申し込めるので、まずは相談だけでも気軽に活用できます。
Q10. 利用後に追加費用が発生することはありますか？
A. ありません。辞めるんですは税込27,000円の定額制で、追加費用は一切かかりません（オプションも不要です）。
Q1１.退職代行サービスって違法じゃないの？安心して使える？
A. 退職代行サービスは違法ではありませんが、利用する際には信頼できる業者を選ぶことが重要です。
適切な手続きや法律に基づいたサービスを提供しているか確認し、安心して利用できるかどうかを事前に調べることをおすすめします。
関連ページ：退職代行は違法じゃないの？「辞めるんです」の法的安心ポイント
Q1２.辞めるんですに申し込んだけどキャンセルは可能なの？
A. 「辞めるんです」に申し込んだ後のキャンセルは可能ですが、具体的な条件や手続きについてはサービスの利用規約を確認することをおすすめします。
場合によってはキャンセル料が発生することもありますので、詳しい情報を事前に確認しておくと安心です。
関連ページ：辞めるんですのキャンセルは可能？返金規定と注意点
Q13.辞めるんですに申し込んでから退職までの流れは？
A.「辞めるんです」に申し込んでから退職までの流れは以下の通りです：
- 申し込み：ウェブサイトから必要事項を記入して申し込みます。
- カウンセリング：専門のスタッフが相談に乗り、状況をヒアリングします。
- 契約手続き：サービスの内容を確認し、契約を締結します。
- 退職手続き：代行スタッフが会社に連絡し、退職の手続きを行います。
- 退職通知：正式に会社から退職が通知されます。
- アフターフォロー：必要に応じて、退職後のサポートを受けられます。
詳しい流れは公式サイトで確認できますので、事前にチェックしておくと良いでしょう。
関連ページ：退職までの流れを徹底解説！辞めるんですを使うとどうなる？
Q13.メンタル的に仕事が厳しくなりましたが辞めるんですに相談できますか？
A.はい、「辞めるんです」では、メンタル的な理由で仕事が厳しい方の相談にも対応しています。専門のスタッフがあなたの状況を理解し、適切なサポートを提供しますので、安心して相談してみてください。
関連ページ：メンタル不調で働けない…そんな時に「辞めるんです」が役立つ理由
この記事のまとめ
「辞めるんです」は、無料相談から正式依頼、勤務先への退職連絡、退職後のフォローまで、すべての流れが明確で利用しやすい退職代行サービスです。
LINEだけで手続きが完結し、後払いにも対応しているため、初めての方でも安心して退職を進めることができます。
退職に不安がある方は、「辞めるんです」を活用して、無理なく次の一歩を踏み出しましょう。
関連ページ：辞めるんですの口コミ良い評価と悪い評価を徹底比較